杨思岭“约法三章”制衡权力运行

　　有事大家议 杜绝一言堂

　　近日，城中街道杨思岭社区组织各支部成员讨论成立“民情搜集站”事宜，大家还对基层党风廉政建设新途径进行了探讨。

　　近年来，杨思岭一直致力于推动服务中心建设、规范窗口服务管理，推行“一站式办公、一条龙服务、阳光下作业、规范化管理”的运行模式，组织多次学习，深入基层、深入群众，提高从群众中汲取智慧和力量的能力，提高为群众解难题办实事的能力，提升基层党风廉政建设工作水平。

　　社区负责人告诉记者，社区一直坚持优化制度设计，签订党风廉政建设责任制、规范《居务监督委员会工作制度》、纪检工作制度，建立惩治和预防腐败体系建设制度，目前已初步搭建起较为完善的惩治和预防腐败制度体系，建立廉政监督联席会议等制度。同时将执行制度的成效作为工作绩效的重要组成部分加以考核，与评先评优等挂钩，加强责任追究督导，对违规破坏制度的行为进行严肃处理，为廉洁社区建设提供制度和纪律保证。

　　此外，社区还强化对重点岗位权力行使的监督制约，建立决策权、执行权、监督权相对分离、相互制约的权利运行机制。针对社区“一把手”实行“五个不直管”制度，明确“一把手”不能直接管财务、人事、工程招标、物资采购和行政审批等事务，通过居监会真正把“事前介入、事中把关、事后评价”全程监督程序落到实处，为社区公开工作提供了有效的监督平台。从而使社区实现了“社区党委提议、居民代表会议决策、社区两委实施、监督委员会民主监督”四位一体的社区民主治理新局面。