基层党员对于群众来说就是党最具体可感的形象，是党在最大多数人民面前接受检验的最直接的群体和个体，在百姓的眼里，基层党员干部的形象就代表着党的形象。在当前经济与社会高速发展的时代，农村生活水平也在悄悄地变化，新农村建设、污水处理项目、“三改一拆”、“五水共治”等各项工作的连续开展，不仅考验着基层党员干部的业务水平，也是党员是否具备应有的党性修养的一次验证。因此，培养一支具有在困难中能够冲锋陷阵，在成功中能够拒绝奢靡的优秀党性修养基层党员干部队伍是刻不容缓的工作。
为能够克服当前在基层党员干部中出现的种种不良习性，遏制形式主义、官僚主义、享乐主义以及奢靡之风这“四风”的蔓延，琅琊镇立足“五要素”，抓好基层党建工作促作风建设。
一为为民。“知屋漏者在宇下，知政失者在朝野”。情系于民是党员工作的根本。琅琊镇着重引导基层党员干部树立正确群众观，工作中能够切实履行自身职责，沉下身子听民意、解民困，做到为民服务，要求党员干部以“人手一本记事本，身上带着身份牌，脚踏公共自行车”的方式，从“走村不漏户、户户见干部”活动开始，进行民情调查，了解民心民愿，使党员干部能够融入群众，实现与群众“零距离”。琅琊镇共有30个村，在工作任务重，时间紧的情况下，依然实现走访不间断，民情记事全覆盖。
二为作风。“征实则效存，徇名则功浅”。踏实的工作作风是保持是树立党员形象的名牌。琅琊镇为了保持党员干部踏实工作作风，根据自身特点从三方面着手：一是组织纪律。从上、下班纪律开始，不论是吃饭、参会，还是重点工程建设、村中卫生保洁都一再强调纪律性，思想高度重视，动作保持一致。二是工作环境。营造爱岗敬业、为政清廉、廉洁自律、奋发向上的政治环境，分工明确、各司其职，充分发挥党员干部主观能动性，使每个党员干部自觉形成愿意做事思想意识。三是树立典型。开展“榜样就在身边”活动树立正面典型，保持孑然正气，营造和谐氛围；对于做出有损党员形象的做出通报批评，以达到遏制歪风邪气，克制腐败之风的目的。
三为业务。“业精于勤,荒于嬉;行成于思,毁于随”。过硬的业务能力是做好党建工作的基础。琅琊镇鼓励党员干部紧扣“勤”字决，练出一身“真功夫”。一是嘴勤，不仅是平时业务性工作还是群众工作，需要多问，不耻下问，多沟通，多了解，各个情况了然于心，对待问题才有针对性，目的性，效果性；二是腿勤，多下基层，多跑现场，不是闭门造车，是做好功课，打好提纲，带着问题的去了解，才能有效掌握第一手资料，了解问题症结所在；三是脑勤，勤于思考、善于思考、勇于思考，将整个相关知识与经验在脑中勾勒出来，形成方案，解决问题才能心中有数、有条不紊、举一反三，对于将要出现的矛盾苗头能够敏锐捕捉，戛然而止。
四为学习。“流水不腐，户枢不蠹”。党性修养提高需要不断学习。琅琊镇党委要求琅琊镇党员干部以终身学习为信念，运用各种形式促进党员干部的学习氛围。在干部中，形成帮带学习，老同志学习年轻同志吸收新鲜事务的能力，运用电子方式进行工作、学习，年轻同志在老同志的带领下，进行走村入户，学习他们与民沟通的方式、方法，逐渐积累经验。在工作之余，全镇上下积极开展机关例会学习、专业知识培训、“全科干部，全心服务”专题教育培训等各种学习教育活动。在村级党员干部中，利用各种活动增加党员干部学习氛围，充分利用党员活动日，通过收看教育影片、阅读文章、开展批评等方式进行学习，切实加强全镇党员干部的政治理论素养、业务知识能力，综合文化水平。
五为制度。“仁圣之本,在乎制度而已”。心中有把尺就能保证党性不被磨灭。琅琊镇着手建立一套行之有效的考核制度，以保持党员干部心中尺能牢牢树立。一是规范考勤、请销假、岗位责任制等各项管理制度，下发考核文件，进行制度上墙，使各条制度能了然于心，对于每个党员干部的岗、责进行明确，升、降、奖、罚有据可依。二是规范党员联系群众制度，建立民情记录本，对走村入户情况及时记录，规定每月15号为党员活动日，在这天对一个月的走访情况进行交流与反馈。三是规范基层党员干部在“四风”方面的制度，禁止上班时间饮酒，禁止吃拿，厉行节俭，反对铺张浪费，每位党员干部针对“四风”进行自我剖析。(作者系琅琊镇党委书记)
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