此项制度创新，在全市尚属首次

　　3月24日，婺城区纪委对拟提拔任用的两名党员干部进行了廉政法规知识测试，这是根据区委严格干部教育管理要求，为建立健全反腐倡廉教育长效机制而推出一项创新之举，在全市尚属首次。

　　根据有关规定，任前廉政法规知识测试的对象为拟提拔或转任重要岗位的副科级以上领导干部，测试内容注重贴近乡科级干部岗位实际，涵盖党纪条规和有关国家法律法规、领导干部廉洁从政各项规定及反腐倡廉工作新部署新要求等方面的知识。测试工作要求在拟提拔干部公示期内完成，每次测试从试题库中随机抽取试题，实行百分制，合格的由区纪委颁发合格证。

　　据介绍，探索建立任前考廉制度是贯彻落实区委惩防体系建设《实施方案》要求，加强对党员领导干部反腐倡廉教育的有效措施，既是对党员干部学习掌握廉政法规情况的检查和考核，又是对党员干部加强廉政学习教育的提醒和督促，较好地实现了反腐倡廉教育与干部任用的有机结合。