五论认真学习贯彻区委五届十二次全会精神

　　为“十二五”规划提供坚强保障

　　——五论认真学习贯彻区委五届十二次全会精神

　　区委五届十二次全会明确指出，实现“十二五”发展的目标任务，取决于各级党组织领导科学发展的能力和水平，取决于每位党员干部先进性作用的发挥，取决于全区62万人民的拥护和支持力度。因此，要顺利实现“十二五”规划蓝图，必须全面加强党的领导，不断提高各级党组织的领导能力和水平，建立健全学习实践科学发展观长效机制，为我区科学发展走在前列提供根本保证。

　　要实现“十二五”的目标任务，必须强化干部队伍建设。改革发展要创新，领导班子和领导干部是关键。要加强领导班子建设，进一步提高领导科学发展的水平。要坚持“德才兼备、以德为先”用人标准，建立健全干部选拔任用机制，深化干部人事制度改革，大力推进竞争性选拔领导干部，提高选人用人规范性、透明度和公信力。要号召广大领导干部注重在实践中学习，多到农村、企业等基层第一线去，在实践中锤炼党性、砥砺品质、增长才干。要牢固树立群众就是英雄、领导就是服务、权力就是责任、干部就是公仆的观点，摆正同人民群众的位置，密切与人民群众的关系。

　　要实现“十二五”的目标任务，必须强化基层组织建设。要深入开展创先争优活动，建立健全长效机制，推进服务型党组织建设。要进一步发挥基层党组织在科学发展中的战斗堡垒作用，抓好村级班子队伍建设，真正把优秀的农村人才选进村两委班子。同时，要加强村两委干部的教育培训，建立健全激励机制，提升村干部适岗履职能力。要在非公企业和其他领域开展“创先争优”活动，扎实抓好创先争优示范点建设，不断提高活动的实际成效。要坚持把群众的呼声作为第一信号，把群众的要求作为考虑工作的重点，把群众的意见作为改进工作的方向。要实现“十二五”的目标任务，必须强化党风廉政建设。要进一步完善惩治和预防腐败体系，拓宽从源头上防治腐败工作领域。要加强党员干部的党性修养和作风养成，深入开展“服务企业、服务基层”专项行动，形成真抓实干的良好作风。要规范干部任用提名制度，切实把那些坚定贯彻落实科学发展观、德才兼备、群众拥护的优秀干部选拔到领导岗位上来，努力做到在科学发展中考察班子、以换届促发展。要深入开展“三治三问”活动，提高机关效能，改进党的作风，健全落实作风建设长效机制。