开展行政村规模调整,是贯彻上级精神、推进农村改革的重要举措,是集聚发展动能、加快乡村振兴的必然选择,是深化乡村治理、巩固基层政权的现实需要。全区上下要提高站位,统一思想,充分认识行政村规模调整工作的重大意义,把这项工作作为当前全区最重要的一项政治任务,切实增强推动农村改革发展的责任担当,全面统筹协调,确保平稳推进行政村规模调整。
要平稳推进行政村规模调整,必须要压实领导责任。此次行政村规模调整工作时间紧、要求高,是一场硬仗,更是一次检验各级党员干部政治担当、组织纪律、工作能力、工作作风的大考场。全区上下必须要落实“一把手”抓总,率先垂范、奋战一线,乡镇(街道)领导班子成员要明确分工,包干到片,全员参战,责任到村;要落实“一户户”发动,逐组逐户做深做细做通群众思想工作,把道理讲明、把政策讲透;要落实“一把尺”考核,使出浑身的劲头,快马加鞭、你追我赶,不折不扣完成任务;要落实“一盘棋”推进,把好三资融合关、班子组建关、程序规范关,做到上下同心、左右同声。
要平稳推进行政村规模调整,必须要把紧纪律红线。开展行政村规模调整工作,必须以铁的纪律保障各项措施落实到位。对在行政村规模调整工作中懈怠散漫、推进不力,甚至拖延、推诿、阻挠、干扰、破坏行政村规模调整工作,乘机谋取不正当利益的,将严肃追究有关人员责任。要严格按照工作部署,该依法的一定要依法办事,该挑的担子一定要挑起来,该配合的工作一定要配合到位,对调整中懒政怠政、不作为、不担当、乱作为、慢作为的党员干部按相关规定严肃处理。要紧盯风险苗头,确保矛盾隐患就地处置。要拿出婺城铁军的担当,心无旁骛、全力以赴,确保行政村规模如期顺利调整到位。
要平稳推进行政村规模调整,必须要凝聚各方力量。开展行政村规模调整工作,是一场为民谋利、执政为民的实际行动,是实施乡村振兴、共享小康社会的有效举措。在工作中,要把统一思想贯穿始终,凝聚各方力量,注重宣传引导,加强政策解释,赢得群众理解支持。要以调整促进班子建强,选好配强干部,决不能让新村成为软弱涣散村。要因村而异,解剖麻雀,稳步实现“三资”融合。要树立法治理念,增强规范意识,保证行政村规模调整工作程序到位、合法有效。要充分考虑各村历史沿革、文化渊源、风俗习惯、地理环境、外界知名度等综合因素,找准各村村民的价值认同点,确保调整到位。
这次行政村规模调整涉及面广、政策性强、群众关注度高。各级各部门要切实增强大局意识、服务意识和责任意识,加强组织领导,确保责任到位;强化协作协同,确保力量到位;注重氛围营造,确保宣传到位;严明工作纪律,确保执行到位,为“担当赶超、婺城图强”奠定坚实基础。全区上下必须齐心协力,为打赢行政村规模调整攻坚战而努力。
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