婺城区部署今年人力社保工作

　　昨天，婺城区召开人力资源和社会保障工作会议，传达全省人力社保电视电话会议精神，总结2013年全区人力社保工作，分析形势，部署2014年工作任务。区委常委、常务副区长朱利群参加会议讲话，区人大常委会副主任邱开祥、区政协副主席曹斌参加会议。

　　过去一年，婺城区新增城镇就业人数4490人，失业人员实现再就业2252人；城乡居民养老保险参保人数达15.3万人，其中45周岁以上重点人群的参保率达98%；城乡居民医疗保险参保人数达28.7万人，参保率达97.01%。同时，就业创业服务、人才综合开发、"无欠薪婺城"建设、"阳光政务"等方面的工作也取得可喜成绩。

　　朱利群充分肯定了我区过去一年的人力社保工作，并对今年的工作提出三点要求。一要统一思想、提高认识，切实增强做好人力社保工作的责任感和紧迫感。要充分认识人力社保工作在新形势下面临的新挑战，保持清醒头脑，增强忧患意识，做到未雨绸缪；要带着真情、充满感情、把持激情地去做好人力社保工作；要营造良好的社会氛围、安定的工作生活环境，让劳动者生活得更体面更有尊严。二要统筹兼顾，突出重点，全力做好人力社保工作。要继续抓好创业、就业工作，提供岗位、提供服务；要着力做好老年人、被征地农民、失业工人、企退人员的社会保障工作；要全力推进“无欠薪婺城”建设，通过建立制度、落实保证金等途径创建“无欠薪婺城”；要遵从"属地管理"原则开展维稳工作，促进劳动关系的和谐稳定；要大力落实人才公寓、企业实用人才、科技人才、博士后工作站等各项工作，引进高层次人才助力婺城建设；要公开、规范开展人事编制工作，并进行全程严格把关。三是健全机制，落实责任，确保人力社保工作取得实效。要加强领导、明确责任，严格考核、强化措施，转变作风、狠抓落实，结合党的群众路线，把各项工作做好，真正办实事、解民忧、造民福。