今年是我区村级组织换届年,罗店镇党委政府高度重视,在区委、区政府及双龙风景区党工委、管委会的正确领导下,做足做细前期准备工作、从严从紧抓选风选纪,通过总结前期试点村鹿村换届成功经验,继续全面推行“两推一选”,并积极探索创新,着力扩大民主,在完善选举方式、推进能人治村、大学生村官进入村级班子等方面寻求突破。自11月10日正式开展村级组织换届工作以来,全镇37个行政村党组织换届选举工作扎实有序推进。
深入宣传,群众传唱“选举歌”
如何扩大民主?如何营造风清气正的选举环境?充分发挥村民的选举权、被选举权,充分发挥群众的监督作用是关键。
为此,罗店镇党委政府深入开展了村级组织换届政策和纪律宣传活动。通过张贴宣传挂图到村、发放宣传手册到户、编发换届顺口溜等方式,使换届纪律家喻户晓、人人皆知;积极营造换届环境,引导群众着眼村庄发展,增强民主参与感、责任感,确保“五种情况人员”零当选;充分发挥查处案例的教育警示作用,引导候选人(自荐人)严格遵守换届纪律,采取合法、正当方式有序参与竞职。
在全镇上下共同努力下,如今,该镇各行政村的房前屋后、田间地头,随处可见醒目而通俗易懂的换届宣传标语;晚上的农家大院里,不时传出村民们对换届选举的热烈讨论……在不经意间,村民了解到了换届的意义所在、民主权利如何正确行使,激发了广大党员、群众的参与热情。同时,在大家的口口相传下,许多在外务工、经商的农民都积极返家,参加换届选举。
选优配强,全镇齐念“伯乐经”
省委组织部蔡奇部长在全省动员部署会上明确提出,要立足新农村建设和基层服务型党组织建设需要,旗帜鲜明地推选服务能力强、带富能力强的“双强”型干部。罗店镇按照这一要求,严把审查关,全力保障各行政村选优配强“带头人”。
该镇党委政府对村级组织候选人(自荐人)资格条件提出明确要求,必须思想素质好、责任意识浓、工作能力强,敢挑重担、能打硬仗、善解难题、勤办实事。这一要求,促使党员群众对“选什么人、不选什么人”心中了然。
同时,按照精干高效的要求,镇党委政府根据各行政村规模大小,对村党组织和村民委员会班子职数、村“两委”班子成员的名额、具体人数进行了严格把关。鼓励各行政村进一步提高村“两委”班子成员交叉兼职的比例。也就是说,引导和支持党员,特别是村党组织班子成员通过依法选举当选村民委员会成员;通过法定程序把村党组织书记选为村民委员会主任,明显提高书记、主任“一肩挑”比例。鼓励和支持优秀大学生村官通过法定程序进入村“两委”。积极推出妇女委员候选人,村委会女委员实行专职专选,进一步提高村党组织、村民委员会中女委员比例。
严格把关,人人都是“监督员”
罗店镇党委政府严肃提出,要始终坚持“加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事”三者有机统一,依法依规完成选举任务。
据了解,在换届工作正式启动之前,该镇党委政府已经开展了大量工作,组织所有相关人员进行全面培训,确保所有参与换届工作的人员熟悉换届工作的步骤,知晓各个环节的要求,从严把关程序。在选举过程中,重视每一个细小环节,特别是在选举工作人员的安排、村委会妇女委员专职专选、委托投票的规范、票箱的设置、填票投票处的布置等可能影响选举结果,容易引起争议的地方,要求各工作人员不折不扣地按规定予以落实。
另外,在强化正风肃纪方面,镇党委政府加大了对贿选行为的查处打击力度,以切实维护好正常的选举秩序,营造风清气正的换届环境。为此,该镇认真落实相关文件精神,从严查处和打击贿选等违法违纪行为。在安排镇机关干部全面监督换届过程中违反“十条禁令”和“贿选九种情形”行为之外,还通过“有奖举报”制度,发动群众抓选风选纪,坚持“有报必查、露头就打,发现一起、严查一起、通报一起”。