昨天，记者从婺城区塔石乡获悉，上月24日，该乡已顺利完成39个行政村级党组织和村民委员会换届选举工作。

　　本次换届选举共产生村两委干部203人，其中女干部48人；村党支部书记36名，支委64名，村主任39名，村委79名，平均年龄47.2岁；12个300人以下的行政村有9个实现了书记主任“一肩挑”；村民代表763名。新当选的村两委班子又融入了一批文化程度高，工作能力强，对新农村建设充满热情的有为青年。通过此次换届，新的村两委班子文化程度明显提高，年龄结构进一步优化，成为带领各个村和谐发展的重要力量。

　　塔石乡下辖39个行政村，有常住人口5748户，共计14368人。自11月份以来，塔石乡把换届选举当作工作重点，乡党委、政府多次召开班子会议、全体乡干部会议落实部署相关工作，并安排全体乡干部组成联村工作组，精心指导村级组织换届选举。

　　在具体工作，塔石乡通过张贴和发放“十条禁令”、“选举案例”等宣传单，以及召开动员大会、参选人选前沟通会等会议，强调选举纪律，营造风清气正的选举氛围。同时，在选举过程中通过对工作人员进行培训，与重点人员进行谈心、谈话，签订四项承诺书，合理设置秘密写票处以及安装摄像头等方式，严把选举程序关。值得一提的是，塔石乡换届严把自荐人关，督导工作也取得了显著的成效，3名因违反计划生育、违章建房以及存在近亲属关系的初步候选人被劝退出本次选举。

　　又讯(记者傅伟炎通讯员胡国强陈斌)上月26日下午，随着箬阳乡沙坑村村委会选举结果产生，该乡14个村级组织换届选举工作圆满完成，成为全区首个完成村党支部和村民委员会换届选举工作的乡镇。

　　箬阳乡于今年11月7日全面开展村级党组织换届选举。换届新产生的村两委班子成员总数为83名，其中党支部48名，村委会成员共42人(含一肩挑7名)。新一届村两委会班子成员平均年龄43.2岁，比换届前下降3.1岁；新一届村委会成员中党员数17名，占到村委会总数的31.1%；有8名村两委会班子成员具有大专以上学历(党支部成员中有6名)，村干部队伍整体素质得到了进一步提高。这次选举，该乡300人口以下共7个村，全部实现了书记、主任一肩挑，2名大学生村官全部通过选举进入两位班子，其中一名担任党支部副书记。通过推行专职专选，全乡14个行政村中所有村的两委班子中都有女委员，其中还选出了1名女的村委会副主任。

　　在换届选举过程中，箬阳乡周密安排、突出重点、把握关键，从面到点对换届选举工作进行协调指导，并落实了班子成员联系点制度，每一位班子成员分别联系2至4个村，对乡干部进行合理分组分工，落实联系指导村，细化分工，明确责任，确保了换届选举工作规范、平稳、有序推进。在选举方式上因村定案，分类指导，党支部换届时全乡采用了党员群众一次推荐的方法，在村民委员会换届选举中全面采用“自荐直选”方法，全面落实竞职承诺、创业承诺、辞职承诺和“三改一拆”承诺等“四项承诺”制度。对妇女委员岗位，实行专职专选，并在选举办法中予以明确。