1 要解决思想认识问题

　　我们党历来重视抓落实，一贯倡导求真务实、狠抓落实。抓落实，是发扬传统、改进作风的客观要求，是加快发展、实现目标的基本途径，是贯彻决策、实施政策的前提条件。各级各部门特别是各级领导干部，必须充分认识抓落实的极端重要性，切实增强抓落实的紧迫感和责任感。必须发扬党的优良传统，切实改进工作作风。每个部门、每个乡镇(街道)都应当按照区委、区政府确定的目标任务，认真地加以落实，把抓好落实作为实现目标的基本途径，把工作的着力点真正放到研究解决改革发展稳定中的重大问题上，放到研究解决群众生产生活中的紧迫问题上，放到研究解决党的建设中的突出问题上，一步一个脚印地做好工作，不断开创工作的新局面。

　　2 要有科学的方式方法

　　抓落实不仅是一个认识的问题，还有一个方式方法的问题。不抓落实干不好工作，不懂得抓落实的方法和艺术同样干不好工作。要抓好落实必须要有“新思路”，善抓“牛鼻子”，发扬“好作风”。善于把“上情”与“下情”结合起来，以改革创新的思路抓落实，在今后的工作中，进一步坚持和发扬好的经验和做法，进一步加大改革创新力度，创造性地开展工作，努力在结合中出思路、在创新中出特色、在落实中出实绩。今年，还要进一步巩固深化领导干部联系制度等措施，形成抓落实的良好导向，使干部真正能够“实”起来。

　　3 要健全各类保障机制

　　健全工作机制，拿出一些具体规范的标准。把抓落实以制度的形式固定下来，使抓落实工作走上规范化的轨道，使之成为广大干部的自觉行动。健全责任机制，紧出一股真抓实干的劲头。区里确定的重点工作、重点工程由谁来负责，什么时间完成，达到什么标准，都必须有量化的目标，规定完成时限、质量和标准。健全考核机制，用足用好评比的指挥棒。在考核兑现上，坚持统一调度、从严操作、注重实绩、严格奖惩的原则，不迁就照顾，体现公平、公正、合理，并将考核成绩体现在干部任用上。健全督查机制，形成一种鞭策倒逼的气势。要加强对区委、区政府重点工作的督促检查，建立“一把手”抓督查制度，对因抓落实不力，丧失机遇，贻误发展的，将追究单位“一把手”的责任。