婺城区纪委对机关效能建设动真格

　　4月17日，婺城区纪委召开区机关效能与行风监督员聘请会，来自区机关部门、乡镇街道、社区、企业的20名代表被选聘为2012年效能与行风监督员。聘请会后，各监督员分成4个小组，分别对我区有关乡镇(街道)、区机关各部门的效能行风建设情况、优化经济发展情况进行“明查暗访”。

　　本次活动检查的主要内容是：机关效能建设“四条禁令”执行情况；首问责任制、AB岗工作制以及窗口部门一次性告知制等便民制度执行情况；工作人员工作作风、服务态度、言行举止情况；工作人员去向牌设置及规范使用情况；执行政(所)务公开、财务公开情况；工作场所及办公室卫生情况；工作时观看、下载与工作无关的视频、软件、小说、音乐及其他资料的情况；工作时间网上聊天、玩游戏、炒股、吃零食等情况。

　　从分组检查情况看，大多数单位都能认真落实“思想大解放、作风大转变”主题实践活动的部署和要求，精心组织、扎实开展；各办事窗口、服务大厅以及各部门(单位)贯彻执行机关效能“四条禁令”情况总体较好，但在检查中仍发现一些如QQ聊天、玩电脑游戏、看无关视频、去向牌未设置或更新不及时、闭门办公或办公室开门却不在岗、服务不热情等问题。此外，效能行风监督员们还听取了市民和企业对机关工作人员依法行政、工作效能、行业作风及廉政建设等方面的意见和建议，并及时向区纪委监察局反映。

　　针对检查中出现的违规行为，区效能办向相关部门、单位发放了《婺城区机关效能督查整改通知书》，并根据《浙江省影响机关工作效能行为责任追究办法》进行及时整改。下一步，婺城区效能办将进一步落实好三项督察制度，同时要求各监督小组每年至少开展2次分组督查，督查单位至少20个，每个监督员每年至少参加3次督查活动，发挥好监督员“监督岗、智囊库、情报站、联心桥”的作用，努力将我区效能与行风建设推向更加规范化的轨道。